您已通过意大利雇佣入职
一家中国企业希望您加入团队，并委托我们在意大利雇佣您。您为这家企业工作；我们确保您像意大利任何一名员工一样按时领薪、享有保障。
意大利劳动合同
按您所在行业的CCNL签订书面劳动合同，写明职级、工资、工时和试用期。
每月工资单
每月发薪，个税和社保已代扣。清晰的工资单可用于贷款或租房。
INPS社保
养老金和社会保障在意大利累积，覆盖病假、产假和失业。
TFR离职金
每年约工资的6.91%计提为离职金，离职时支付；也可按您的选择转入养老基金。
第13薪
12月多发一个月工资。您的CCNL可能在夏季另有第14薪。
假期
至少4周带薪年假，法定节假日，带薪病假，产假和陪产假。
员工常问的问题
谁是我的雇主？
EmployItaly是您在意大利的法定雇主。日常工作您向雇您的中国企业汇报：任务、团队和目标由他们决定。合同、工资单、个税和社保由我们负责。
这是真正的意大利劳动合同吗？
是的。合同类型、适用的CCNL和权利，与任何意大利公司的员工相同。
什么时候发工资？
每月通过银行转账发到您在意大利或欧盟的账户，并附工资单。发薪日写在合同里。
需要自己报税吗？
不需要。个税和个人社保部分已从工资中代扣。每年您会收到CU收入证明。只有在有其他收入或想申请扣除时才需要自行申报。
我的养老金会累积吗？
会。社保缴入INPS，与任何意大利员工一样计入养老金。
离职时我能拿到什么？
TFR、未休年假折算以及已累积的第13薪部分。如果被解雇，按一般规定可能享有失业金（NASpI）。
可以居家办公吗？
可以，需与公司协商一致。我们会把远程办公协议写成书面文件。
工资单有问题找谁？
找我们。您会有工资团队的直接联系人，可用意大利语或英语沟通。
我不是欧盟公民怎么办？
我们会和您的雇主一起办理工作许可和签证。
还在和一家中国企业谈？把这一页发给他们。